REOSS International
recrute un
Ingenieur Conseil en Lean Manufacturing Profil de poste :
La Société
REOSS est une entreprise de conseil et de formation dédiée à l’amélioration des performances opérationnelles des entreprises industrielles, grâce aux méthodologies des flux tendus, Lean et du Flow Manufacturing.
L’entreprise fonde sa démarche sur le transfert de technologie à ses clients.
REOSS est présente à l’international en Europe et en Asie. Elle compte parmi ses clients à la fois des grands groupes internationaux et des PME.
Pour faire face à son rapide développement, elle recrute un Ingénieur Conseil en Lean Manufacturing.
Le poste, finalité
La finalité du poste est d’intervenir, chez les clients, seul ou en équipe, pour des missions de quelques jours ou de plusieurs mois.
Le titulaire participe, de manière plus ou moins autonome en fonction de la nature des problèmes à résoudre, de l’avancement des chantiers et de ses compétences, au diagnostic, à la conception, à la préparation, à l’accompagnement de la mise en place des processus de changement sur le terrain. Il est acteur de la formation et des transferts de technologies qui lui sera enseignée.
Il anticipe les conséquences des changements prévus au regard des aspects humains, technologiques, financiers, informatiques et de sécurité.
Profil recherché
• Formation : il est nécessaire de posséder un diplôme d’ingénieur ou une formation universitaire de niveau équivalant.
• Connaissances techniques : il va de soit que la connaissance de méthodologies d’amélioration continue est très souhaitable, par exemple : Kaizen, SMED, 5S, TPM, Hoshin, Kanban, VSM, Lean Manufacturing, Lean Office, etc. En outre il est indispensable de posséder une aisance en informatique et la pratique des outils microsoft est essentielle. Des connaissances complémentaires sur SAP, MFG Pro, Movex, Oracle, etc... seront appréciées.
• Expérience : ce poste s’adresse, de préférence, à des femmes ou des hommes possédant au minimum deux ans d’expériences acquises chez des industriels ou en sociétés de conseil. Il est souhaitable que cette expérience inclue la participation à des chantiers Lean et/ou d’amélioration continue (5S, SMED...).
• Personnalité : pour réussir dans cette fonction, il est souhaitable de posséder les qualités suivantes : de très bonnes aptitudes à l’analyse et à la synthèse, un fort intérêt pour la résolution de problèmes complexes et multifactoriels. Communication, pugnacité, écoute, présence, adaptabilité relationnelle et sociabilités sont également nécessaires.
• Mobilité : une mobilité géographique est à prévoir au niveau Européen principalement.
Langues
La capacité à travailler en anglais est indispensable. La pratique d’autres langues est tout à fait souhaitable, italien, espagnol et/ou allemand notamment.
Perspectives
De réelles perspectives d’évolution existent pour des candidats passionnés par ce métier.
Conditions d’emploi
• Poste(s) à pouvoir en tant que travailleur indépendant ou avec un contrat de travail en CDI.
• Salaire : il sera fonction de l’expérience. Nous savons motiver un candidat de valeur. Merci d'adresser votre candidature à :
par email : info@reoss.com
par courrier : Reoss International
455, Promenade des Anglais - Immeuble Arenice
06299 Nice cedex 03 - France
ou nous contacter au : 04 93 52 16 71 Nota : l’intégration de seniors est envisageable. |
